기사제목 서울대병원 노조 경고 파업...노조 “인력 부족”, 병원 “교섭 대상 아니다”
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서울대병원 노조 경고 파업...노조 “인력 부족”, 병원 “교섭 대상 아니다”

노조 파업선포 결의대회 열고 ‘비정규직 정규직전환’ 촉구
기사입력 2018.11.09 14:00
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서울대병원 노조 최상덕 분회장(왼쪽 두번째)은 “환자에게 사고가 나도 하나도 이상할 것 없는 비정상적인 인력 운영”이라며 “직접고용이 아니라 또 다른 하청인 자회사로 고용하겠다면서 하청 노동자를 기만하는 것”이라고 지적했다.

 

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노조 최상덕 분회장은 “환자에게 사고가 나도 하나도 이상할 것 없는 비정상적인 인력 운영”이라며 “직접고용이 아니라 또 다른 하청인 자회사로 고용하겠다면서 하청 노동자를 기만하는 것”이라고 지적했다.

 


병원 “파견용역 업체 직원, 정규직 전환 단체교섭 대상 아니다”


[현대건강신문] 민주노총 소송 서울대병원 노동조합(노조) 조합원은 9일  하루 경고 파업에 들어갔다.


서울대병원 노조는 지난 8일 열린 파업 결의대회에서 “서창석 병원장은 ‘파업 전까지 최대한 수용안을 낼 수 있도록 최대한 노력해 보겠다’라고 했으나 결국 약속을 지키지 않고 수용 안을 내지 않았다”며 “병원 측에 계속해서 시간을 주었으나, 일말의 성실함도 보여주지 않는 병원의 태도에 분노한다”고 주장했다.


노조 최상덕 분회장은 “환자에게 사고가 나도 하나도 이상할 것 없는 비정상적인 인력 운영”이라며 “직접고용이 아니라 또 다른 하청인 자회사로 고용하겠다면서 하청 노동자를 기만하는 것”이라고 지적했다. 


서울대병원 노동조합은 △청소, 환자이송, 시설, 주차, 경비, 전산, 식당 등 간접고용 비정규직에 대한 직접고용 정규직 전환 △부족한 인력충원 △인사비리로 해고된 비정규직 해고 철회 △복지확대 △의사성과급제 폐지, 어린이부터 무상의료, 영리자회사 철수, 대한외래 영리운영 금지 등 의료공공성 강화 요구를 내걸고 9일, 13일 경고파업에 돌입한다.

 

이에 대해 서울대병원은 “파견용역 업체 직원의 정규직 전환은 정부의 공공기관 비정규직 정규직 전환 가이드라인에 따라 이해 당사자가 참여하는 노사 및 관련 전문가 협의체를 구성해 논의하도록 되어 있다”며 “이 문제는 단체교섭 대상이 아님에도 불구하고 노동조합은 파견용역 업체 직원에 대해  병원 정규직으로 전환을 약속할 때까지 파업을 강행하겠다는 것”이라고 해명했다.


이어 “파업으로 인해 병원을 찾는 환자 보호자 여러분께 불편을 드려 매우 송구하게 생각한다”며 “병원에서는 환자 여러분의 진료에 차질이 없도록 모든 수단을 동원하여 최선의 노력을 다하겠다”고 밝혔다.

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